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机构设置
教学管理办公室

人文学院教学办公室工作职责:

1、协助教学院长拟定学院教学工作计划,制订教学方面有关规章制度,会同各系、部研究并提出院学科、专业设置及调整意见;

2、组织各系部制定和实施专业教学计划、课程教学大纲及各有关教学文件;

3、组织学院的教学改革和研究工作。全面安排与教学有关的各种活动并对教学过程的各个环节进行监督、检查和评估,保证教学秩序和质量;

4、负责教学任务书的发放,主修、辅修课程及公共选修课的管理工作;

5、负责学院学生的期中、期末课程考试及课程补考、重学工作,负责学生各类学习成绩的录入、上交工作等;

6、负责学院教材的订购工作,协助教务处组织教材及教学参考书编写的规划、审定和评优工作;

7、负责学院移动教学设备的管理,协助各系部做好校内外实习基地建设工作;

8、协助各系部做好毕业生答辩工作,协助校教务处毕业生毕(结)业及授位、补办毕业证书的发放等;

9、协同教务处及教学院长做好优秀教学成果的评审工作;

10、负责建立健全学院教学管理档案及学生学籍档案;

11、负责搜集师生对教学改革、教学运行、教学管理的意见和建议,为领导决策提供参考;

12、协助学校教务处、学院教学院长及相关职能部门开展有关工作。


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